Xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Chuyên viên Ads Quality Control (VN) với mức lương 15 – 30 triệu, yêu cầu kinh nghiệm trên 1 năm, cùng các quyền lợi hấp dẫn để thu hút ứng viên tiềm năng:
[Tên Công ty] – TUYỂN DỤNG CHUYÊN VIÊN ADS QUALITY CONTROL (VN)
Mô tả công việc:
Bạn là người tỉ mỉ, có khả năng phân tích và đánh giá sắc bén? Bạn đam mê chất lượng và mong muốn đóng góp vào sự thành công của các chiến dịch quảng cáo trực tuyến? Hãy gia nhập đội ngũ
[Tên Công ty]
với vai trò
Chuyên viên Ads Quality Control (VN)
!
Về [Tên Công ty]:
[Giới thiệu ngắn gọn về công ty: Lĩnh vực hoạt động, quy mô, văn hóa doanh nghiệp, điểm khác biệt, v.v.]
Mô tả công việc:
Đảm bảo chất lượng quảng cáo:
Thực hiện kiểm tra, đánh giá chất lượng quảng cáo trên các nền tảng khác nhau (ví dụ: Google Ads, Facebook Ads, v.v.) theo tiêu chuẩn và quy trình của công ty.
Phát hiện, báo cáo và khắc phục các lỗi, vi phạm chính sách quảng cáo.
Đảm bảo quảng cáo hiển thị chính xác, phù hợp với đối tượng mục tiêu và tuân thủ pháp luật Việt Nam.
Phân tích và báo cáo:
Phân tích dữ liệu chất lượng quảng cáo để xác định xu hướng, vấn đề và cơ hội cải thiện.
Báo cáo kết quả kiểm tra, đánh giá cho các bộ phận liên quan (ví dụ: Account Manager, Media Planner).
Đề xuất các giải pháp để nâng cao chất lượng quảng cáo và hiệu quả chiến dịch.
Cập nhật và đào tạo:
Cập nhật liên tục các chính sách quảng cáo mới nhất của các nền tảng.
Tham gia đào tạo để nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Đóng góp vào việc xây dựng và cải tiến quy trình kiểm soát chất lượng quảng cáo.
Phối hợp và hỗ trợ:
Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận khác để đảm bảo chất lượng quảng cáo trên toàn bộ quy trình.
Hỗ trợ giải quyết các vấn đề liên quan đến chất lượng quảng cáo.
Đóng góp ý kiến để cải thiện quy trình làm việc và nâng cao hiệu quả công việc.
Yêu cầu ứng viên:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Ads Quality Control, Ad Operations, hoặc các vị trí liên quan).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với các nền tảng quảng cáo lớn (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Kiến thức và kỹ năng:
Hiểu biết sâu sắc về các loại hình quảng cáo trực tuyến và các chỉ số đánh giá hiệu quả.
Nắm vững các chính sách quảng cáo của các nền tảng phổ biến.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, giải quyết vấn đề và giao tiếp tốt.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng (Excel, Google Sheets, v.v.).
Phẩm chất cá nhân:
Tỉ mỉ, cẩn thận, có trách nhiệm cao trong công việc.
Khả năng tập trung và làm việc dưới áp lực cao.
Chủ động, sáng tạo và ham học hỏi.
Trung thực, thẳng thắn và có tinh thần cầu tiến.
Trình độ học vấn:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, hoặc các ngành liên quan.
Ngoại ngữ:
Khả năng đọc hiểu tiếng Anh chuyên ngành (ở mức độ có thể hiểu các chính sách, hướng dẫn của các nền tảng quảng cáo).
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương:
15.000.000 – 30.000.000 VNĐ (thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm).
Thưởng:
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng dự án.
Thưởng các ngày Lễ, Tết theo quy định của công ty.
Thưởng tháng lương thứ 13.
Phúc lợi:
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch, teambuilding hàng năm.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty (ví dụ: hỗ trợ ăn trưa, gửi xe, v.v.).
Cơ hội phát triển:
Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Thời gian làm việc:
[Ví dụ: Thứ 2 – Thứ 6, 9:00 – 18:00]
Địa điểm làm việc:
[Địa chỉ công ty]
Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email] với tiêu đề:
[Họ tên] – Ứng tuyển Chuyên viên Ads Quality Control (VN)
.
Hạn nộp hồ sơ:
[Ngày/Tháng/Năm]
Lưu ý:
Chỉ những ứng viên đạt yêu cầu sẽ được liên hệ phỏng vấn.
Công ty có quyền từ chối hồ sơ không đạt yêu cầu.
Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!
[Thông tin liên hệ của công ty: SĐT, website (nếu có)]
Lưu ý:
Hãy điều chỉnh các thông tin [trong ngoặc vuông] sao cho phù hợp với thông tin thực tế của công ty bạn.
Bạn có thể bổ sung thêm các quyền lợi hoặc yêu cầu khác nếu cần thiết.
Đảm bảo rằng mô tả công việc rõ ràng, chi tiết và hấp dẫn để thu hút ứng viên tiềm năng.
Chúc bạn tuyển dụng thành công!