Tuyển 4 nhân viên: Social Media Ads Manager (VN Platforms) lương 15 – 30 triệu

Xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Social Media Ads Manager (VN Platforms) với mức lương 15-30 triệu đồng, kèm theo yêu cầu và quyền lợi hấp dẫn:

Phòng tuyển dụng – Nhân lực IT TUYỂN DỤNG: SOCIAL MEDIA ADS MANAGER (VN PLATFORMS)

Mức lương:

15.000.000 – 30.000.000 VNĐ (Thỏa thuận theo năng lực)

Địa điểm làm việc:

[Địa điểm cụ thể, ví dụ: Hà Nội/TP.HCM/Làm việc từ xa]

Số lượng:

4

Mô tả công việc:

Xây dựng chiến lược quảng cáo:

Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định chân dung khách hàng mục tiêu trên các nền tảng mạng xã hội Việt Nam (Facebook, Zalo, TikTok, v.v.).
Xây dựng chiến lược quảng cáo tổng thể và chi tiết cho từng chiến dịch, đảm bảo phù hợp với mục tiêu kinh doanh và ngân sách.

Triển khai và tối ưu hóa quảng cáo:

Trực tiếp triển khai các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng mạng xã hội (Facebook Ads, Zalo Ads, TikTok Ads, v.v.).
Theo dõi, phân tích hiệu quả quảng cáo hàng ngày và đưa ra các điều chỉnh, tối ưu hóa kịp thời để đạt được kết quả tốt nhất (tối ưu hóa CTR, CPC, CPA, ROAS, v.v.).
Thực hiện các thử nghiệm A/B testing để tìm ra các yếu tố quảng cáo hiệu quả nhất (hình ảnh, video, tiêu đề, nội dung, đối tượng mục tiêu, v.v.).

Quản lý ngân sách quảng cáo:

Lập kế hoạch và quản lý ngân sách quảng cáo một cách hiệu quả, đảm bảo chi phí tối ưu và đạt được ROI (Return on Investment) cao nhất.
Theo dõi và báo cáo chi tiết về chi tiêu quảng cáo.

Báo cáo và phân tích:

Thường xuyên báo cáo về hiệu quả các chiến dịch quảng cáo, phân tích dữ liệu và đưa ra các đề xuất cải tiến.
Cập nhật các xu hướng quảng cáo mới nhất và chia sẻ kiến thức với đồng nghiệp.

Phối hợp với các bộ phận khác:

Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận Marketing, Content, Design để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của các chiến dịch truyền thông.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Social Media Ads Manager, Performance Marketing, Digital Marketing).
Có kinh nghiệm thực tế triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng mạng xã hội Việt Nam (Facebook, Zalo, TikTok…).

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến và các công cụ phân tích (Google Analytics, Facebook Analytics…).
Nắm vững các kiến thức về marketing, branding, và hành vi người dùng trên mạng xã hội.

Kỹ năng:

Kỹ năng phân tích dữ liệu, tư duy logic và giải quyết vấn đề tốt.
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm hiệu quả.
Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
Sáng tạo, năng động và luôn cập nhật kiến thức mới.

Thái độ:

Nhiệt tình, trách nhiệm, chủ động trong công việc.
Tinh thần học hỏi và không ngại thử thách.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương cạnh tranh:

15.000.000 – 30.000.000 VNĐ (Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm).

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Thưởng các dịp lễ, Tết.
Thưởng nóng khi có thành tích xuất sắc.

Phụ cấp:

Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại (nếu có).

Đào tạo:

Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng, sẵn sàng hỗ trợ.
Văn hóa công ty coi trọng sự phát triển cá nhân và đóng góp của mỗi thành viên.

Chế độ khác:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Du lịch, team building hàng năm.
Các hoạt động vui chơi, giải trí khác do công ty tổ chức.

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email của công ty]
Tiêu đề email ghi rõ: [Ứng tuyển] Social Media Ads Manager – [Họ và tên]

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày/tháng/năm]

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên đạt yêu cầu mới được liên hệ phỏng vấn.
Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.

Chúc bạn tìm được những ứng viên tài năng và phù hợp nhất cho vị trí này!

Viết một bình luận