Xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Chuyên viên Phát triển Đối tác Quảng cáo, được tối ưu để thu hút ứng viên tiềm năng:
[Tên Công ty]
đang tìm kiếm
28
Chuyên viên Phát triển Đối tác Quảng cáo năng động, sáng tạo và có kinh nghiệm để gia nhập đội ngũ đang phát triển nhanh chóng của chúng tôi. Nếu bạn đam mê quảng cáo, có khả năng xây dựng mối quan hệ bền vững và mong muốn tạo ra tác động lớn trong lĩnh vực marketing, đừng bỏ lỡ cơ hội này!
Mô tả công việc:
Xây dựng và Phát triển Mạng lưới Đối tác:
Chủ động tìm kiếm, tiếp cận và xây dựng mối quan hệ hợp tác với các đối tác tiềm năng trong lĩnh vực quảng cáo (ví dụ: publishers, mạng quảng cáo, agency,…)
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh để xác định cơ hội hợp tác mới.
Quản lý và Duy trì Quan hệ Đối tác:
Chăm sóc và phát triển mối quan hệ với các đối tác hiện tại, đảm bảo sự hài lòng và gắn bó lâu dài.
Thường xuyên liên lạc, trao đổi thông tin và hỗ trợ đối tác trong quá trình hợp tác.
Giải quyết các vấn đề phát sinh, đảm bảo quyền lợi và nghĩa vụ của cả hai bên.
Đàm phán và Ký kết Hợp đồng:
Đàm phán các điều khoản hợp đồng hợp tác, đảm bảo lợi ích tối đa cho công ty.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để hoàn thiện thủ tục ký kết hợp đồng.
Theo dõi và Đánh giá Hiệu quả Hợp tác:
Theo dõi, phân tích và đánh giá hiệu quả của các chương trình hợp tác.
Đề xuất các giải pháp cải tiến để nâng cao hiệu quả hợp tác.
Báo cáo định kỳ về tình hình phát triển đối tác và kết quả hợp tác.
Phối hợp với các phòng ban liên quan:
Phối hợp với phòng Marketing, phòng Kinh doanh, phòng Kỹ thuật để triển khai các chiến dịch quảng cáo hiệu quả.
Cập nhật thông tin về sản phẩm, dịch vụ của công ty cho đối tác.
Thu thập phản hồi từ đối tác để cải thiện sản phẩm, dịch vụ.
Yêu cầu ứng viên:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Chuyên viên Phát triển Đối tác, Chuyên viên Kinh doanh Quảng cáo,…)
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến, digital marketing.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục xuất sắc.
Kỹ năng xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt.
Kỹ năng phân tích, đánh giá và giải quyết vấn đề.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Khả năng sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Thái độ:
Nhiệt tình, năng động, sáng tạo và có trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng chịu áp lực công việc tốt.
Có tinh thần học hỏi và không ngừng nâng cao kiến thức, kỹ năng.
Trình độ:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương:
10.000.000 – 15.000.000 VNĐ (hoặc thỏa thuận theo năng lực) + Thưởng KPI hấp dẫn.
Chế độ đãi ngộ:
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty: thưởng lễ, Tết, sinh nhật, du lịch hàng năm, khám sức khỏe định kỳ,…
Cơ hội phát triển:
Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Được đào tạo và nâng cao kiến thức, kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý cao hơn.
Văn hóa công ty:
Văn hóa làm việc cởi mở, sáng tạo và khuyến khích sự đóng góp của mỗi cá nhân.
Đội ngũ nhân viên trẻ trung, nhiệt huyết và luôn sẵn sàng hỗ trợ lẫn nhau.
Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ công ty]
Hạn nộp hồ sơ:
Còn tin là còn nhận CV
Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!
Lưu ý:
Hãy điều chỉnh thông tin [Tên Công ty], [Địa chỉ email], [Địa chỉ công ty], Còn tin là còn nhận CV cho phù hợp với thông tin của bạn.
Bạn có thể thêm các thông tin khác về công ty, sản phẩm, dịch vụ để thu hút ứng viên hơn.
Sử dụng ngôn ngữ truyền cảm hứng, nhấn mạnh vào cơ hội phát triển và văn hóa công ty để thu hút ứng viên tiềm năng.
Chúc bạn tuyển dụng thành công!