Tuyển gấp 3 nhân viên – Chuyên viên A/B Testing Ads Specialist lương 8 đến 10 triệu + thưởng

Tuyển dụng:

CHUYÊN VIÊN A/B TESTING ADS SPECIALIST

Số lượng:

3

Mức lương:

8.000.000 – 10.000.000 VNĐ + Thưởng (KPIs, dự án…)

Mô tả công việc:

Lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch A/B testing để tối ưu hóa hiệu quả quảng cáo trên các nền tảng (Facebook Ads, Google Ads,…)
Phân tích dữ liệu, đánh giá kết quả thử nghiệm và đưa ra các đề xuất cải tiến.
Xây dựng và quản lý quy trình A/B testing, đảm bảo tính chính xác và hiệu quả.
Theo dõi và báo cáo hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo, đưa ra các điều chỉnh phù hợp.
Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng mới về A/B testing và quảng cáo trực tuyến.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Design, Content…) để triển khai các chiến dịch quảng cáo hiệu quả.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (A/B Testing Specialist, Performance Marketing, Digital Marketing…)

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến (Facebook Ads, Google Ads,…)
Có kiến thức vững chắc về A/B testing, các phương pháp và công cụ liên quan.
Am hiểu về các chỉ số đo lường hiệu quả quảng cáo (CTR, CPC, CPA, ROAS…)

Kỹ năng:

Kỹ năng phân tích dữ liệu tốt, sử dụng thành thạo các công cụ phân tích (Google Analytics, Facebook Analytics…)
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Kỹ năng giao tiếp, trình bày và báo cáo hiệu quả.
Sáng tạo, chủ động và có tinh thần trách nhiệm cao.

Ưu tiên:

Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực thương mại điện tử, bán lẻ.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương cạnh tranh, tương xứng với kinh nghiệm và năng lực.
Thưởng KPIs, thưởng dự án hấp dẫn.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp.
Cơ hội được đào tạo, nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Các phúc lợi khác: Du lịch, team building, sinh nhật, thưởng lễ tết…

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV về địa chỉ email: [Địa chỉ email của công ty bạn]

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày hết hạn nộp hồ sơ]

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên đạt yêu cầu mới được liên hệ phỏng vấn.
Vui lòng ghi rõ vị trí ứng tuyển trong tiêu đề email.

Chúc các bạn thành công!

Viết một bình luận