Xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Quản lý Chạy quảng cáo (kinh nghiệm trên 6 tháng), đồng thời đảm bảo yêu cầu kinh nghiệm của ứng viên là trên 1 năm ở vị trí tương đương và nêu rõ quyền lợi được hưởng.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Vị trí:
Quản lý Chạy quảng cáo (Digital Marketing Manager)
Báo cáo cho:
Trưởng phòng Marketing
Mô tả công việc:
Chúng tôi đang tìm kiếm một Quản lý Chạy quảng cáo năng động, sáng tạo và có kinh nghiệm để gia nhập đội ngũ Marketing của công ty. Bạn sẽ chịu trách nhiệm lên kế hoạch, triển khai, quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trực tuyến trên nhiều nền tảng khác nhau nhằm đạt được mục tiêu tăng trưởng và nhận diện thương hiệu của công ty.
Trách nhiệm chính:
Lập kế hoạch và triển khai chiến dịch quảng cáo:
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định đối tượng mục tiêu.
Xây dựng kế hoạch quảng cáo chi tiết, bao gồm lựa chọn kênh quảng cáo, ngân sách, thông điệp và mục tiêu cụ thể.
Triển khai các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng như Google Ads, Facebook Ads, LinkedIn Ads, TikTok Ads, v.v.
Quản lý và tối ưu hóa chiến dịch:
Theo dõi và phân tích hiệu quả chiến dịch hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng.
Thực hiện các điều chỉnh và tối ưu hóa để cải thiện hiệu suất quảng cáo (ví dụ: A/B testing, tối ưu hóa landing page, điều chỉnh targeting, v.v.).
Quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả, đảm bảo ROI (Return on Investment) tối ưu.
Báo cáo và phân tích:
Lập báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch, phân tích dữ liệu và đưa ra các đề xuất cải tiến.
Cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến và áp dụng vào thực tế.
Phối hợp và làm việc nhóm:
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Content, Design, Sales) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.
Quản lý và đào tạo các thành viên trong nhóm (nếu có).
Nghiên cứu và phát triển:
Nghiên cứu các nền tảng quảng cáo mới và tiềm năng.
Thử nghiệm các phương pháp và công cụ quảng cáo mới để cải thiện hiệu quả.
Các công việc khác:
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng Marketing.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Ví dụ: Chuyên viên quảng cáo, Nhân viên Marketing, Quản lý quảng cáo)
Ưu tiên:
Ứng viên có kinh nghiệm quản lý các chiến dịch quảng cáo đa kênh và ngân sách lớn.
Kiến thức:
Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến (Google Ads, Facebook Ads, LinkedIn Ads, TikTok Ads, v.v.).
Nắm vững các công cụ phân tích web (Google Analytics, Facebook Analytics, v.v.).
Có kiến thức về SEO, Content Marketing và các lĩnh vực liên quan đến Digital Marketing.
Kỹ năng:
Kỹ năng phân tích dữ liệu và đưa ra quyết định dựa trên dữ liệu.
Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc tốt.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và đưa ra các giải pháp sáng tạo.
Kỹ năng sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng (Microsoft Office, Google Workspace, v.v.).
Thái độ:
Nhiệt tình, chủ động và có trách nhiệm cao trong công việc.
Sẵn sàng học hỏi và cập nhật kiến thức mới.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Bằng cấp:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Mức lương:
Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm (Có thể bao gồm lương cứng + thưởng KPI).
Thưởng:
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng dự án.
Thưởng vào các dịp Lễ, Tết, lương tháng 13.
Phụ cấp:
Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại (tùy theo chính sách công ty).
Bảo hiểm:
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy theo chính sách công ty).
Đào tạo và phát triển:
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn để nâng cao kỹ năng và kiến thức.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong một môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và thân thiện.
Được làm việc với đội ngũ nhân viên giàu kinh nghiệm và nhiệt huyết.
Cơ hội đóng góp ý tưởng và phát triển bản thân.
Ngày nghỉ:
Nghỉ phép năm theo quy định của pháp luật.
Nghỉ các ngày Lễ, Tết theo quy định.
Các quyền lợi khác:
Du lịch, teambuilding hàng năm.
Tham gia các hoạt động văn hóa, thể thao của công ty.
Các phúc lợi khác theo quy định của công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email của công ty]
Tiêu đề email ghi rõ: [Họ và tên] – Ứng tuyển vị trí Quản lý Chạy quảng cáo
Lưu ý:
Chúng tôi chỉ liên hệ với các ứng viên phù hợp.
Hồ sơ sẽ được bảo mật tuyệt đối.