Xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Chuyên viên Media Buying & Performance với mức lương từ 15 – 30 triệu, kinh nghiệm trên 1 năm và các quyền lợi hấp dẫn.
Phòng tuyển dụng – Nhân lực IT Tuyển Dụng: CHUYÊN VIÊN MEDIA BUYING & PERFORMANCE
Mức lương:
15.000.000 – 30.000.000 VNĐ (Thỏa thuận theo năng lực)
Địa điểm làm việc:
[Địa điểm cụ thể – Ví dụ: Hà Nội/TP.HCM/Làm việc từ xa]
Hình thức làm việc:
[Toàn thời gian/Bán thời gian/Thực tập]
Mô tả công việc:
Xây dựng chiến lược và lập kế hoạch:
Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và phân tích insight khách hàng để xây dựng chiến lược Media Buying phù hợp với mục tiêu marketing và kinh doanh của công ty.
Lập kế hoạch chi tiết cho các chiến dịch quảng cáo trên các kênh truyền thông (Facebook, Google Ads, TikTok Ads, Zalo Ads, GDN, v.v.), bao gồm ngân sách, mục tiêu, đối tượng, thông điệp, và thời gian triển khai.
Triển khai và tối ưu hóa chiến dịch:
Trực tiếp triển khai các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng truyền thông.
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch hàng ngày/tuần/tháng.
Thực hiện các hoạt động A/B testing để tối ưu hóa quảng cáo (ví dụ: tiêu đề, hình ảnh, landing page, đối tượng mục tiêu).
Đảm bảo chiến dịch đạt được các chỉ số KPIs đã đề ra (ví dụ: CPA, ROI, ROAS, CTR, Conversion Rate).
Quản lý ngân sách và báo cáo:
Quản lý ngân sách quảng cáo một cách hiệu quả, đảm bảo chi phí tối ưu và mang lại lợi nhuận cao nhất.
Lập báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch, phân tích các chỉ số và đưa ra các đề xuất cải thiện.
Nghiên cứu và cập nhật:
Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực Media Buying và Performance Marketing.
Thử nghiệm các công cụ và nền tảng quảng cáo mới để nâng cao hiệu quả chiến dịch.
Phối hợp với các bộ phận khác:
Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận Marketing, Sales, Creative để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của các chiến dịch.
Yêu cầu ứng viên:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Media Buyer/Performance Marketing hoặc các vị trí tương đương.
Có kinh nghiệm thực tế triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng Facebook Ads, Google Ads (Search, Display), TikTok Ads, Zalo Ads,…
Kiến thức chuyên môn:
Hiểu biết sâu sắc về các mô hình quảng cáo (CPC, CPM, CPA, v.v.).
Có kiến thức về các công cụ phân tích web (Google Analytics, v.v.).
Có khả năng phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả chiến dịch và đưa ra các quyết định dựa trên dữ liệu.
Nắm vững các kỹ thuật A/B testing, tối ưu hóa landing page và conversion rate.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định nhanh chóng.
Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
Sử dụng thành thạo các công cụ Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word).
Thái độ:
Nhiệt tình, chủ động, sáng tạo và có trách nhiệm cao trong công việc.
Ham học hỏi, luôn cập nhật kiến thức mới.
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương:
Lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm (15.000.000 – 30.000.000 VNĐ).
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs), thưởng dự án, thưởng tháng/quý/năm.
Xét tăng lương định kỳ theo năng lực và đóng góp.
Phúc lợi:
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch, team building hàng năm.
Các chế độ phúc lợi khác: sinh nhật, hiếu hỉ, v.v.
Đào tạo và phát triển:
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn để nâng cao kiến thức và kỹ năng.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.
Được làm việc với đội ngũ nhân viên trẻ, nhiệt huyết và tài năng.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Văn hóa công ty cởi mở, thân thiện, tôn trọng sự khác biệt.
Được tạo điều kiện để phát huy tối đa năng lực bản thân.
Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email của công ty]
Tiêu đề email ghi rõ: “[Họ và tên] – Ứng tuyển Chuyên viên Media Buying & Performance”
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ công ty]
Hạn nộp hồ sơ:
[Ngày hết hạn nộp hồ sơ]
Thông tin liên hệ:
[Tên người liên hệ]
[Số điện thoại]
[Email liên hệ]
Lưu ý:
Chúng tôi chỉ liên hệ với các ứng viên phù hợp.
Cảm ơn bạn đã quan tâm đến vị trí này tại [Tên công ty].