Cần tuyển gấp Ads & Analytics Specialist lương 15 – 30 triệu

Xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Ads & Analytics Specialist với mức lương hấp dẫn từ 15 – 30 triệu đồng, cùng các yêu cầu và quyền lợi hấp dẫn:

[TÊN CÔNG TY] – TUYỂN DỤNG ADS & ANALYTICS SPECIALIST (Lương 15 – 30 triệu)

Mô tả công việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Ads & Analytics Specialist tài năng và đam mê để gia nhập đội ngũ marketing năng động của [Tên công ty]. Bạn sẽ chịu trách nhiệm chính trong việc triển khai, theo dõi, phân tích và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo đa kênh, đồng thời cung cấp những insights giá trị từ dữ liệu để thúc đẩy tăng trưởng và hiệu quả marketing.

Xây dựng và triển khai chiến dịch quảng cáo:

Lên kế hoạch, thiết lập và triển khai các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng như Google Ads, Facebook Ads, LinkedIn Ads, TikTok Ads, v.v.
Nghiên cứu từ khóa, đối tượng mục tiêu, lựa chọn kênh quảng cáo phù hợp với mục tiêu kinh doanh.
Viết nội dung quảng cáo hấp dẫn, sáng tạo và phù hợp với từng kênh.
Quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả.

Theo dõi và phân tích hiệu quả chiến dịch:

Theo dõi sát sao hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo thông qua các công cụ như Google Analytics, Google Tag Manager, Facebook Pixel, v.v.
Phân tích dữ liệu, tìm ra insights và xu hướng quan trọng để tối ưu hóa chiến dịch.
Báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch, đưa ra các đề xuất cải tiến.

Tối ưu hóa chiến dịch quảng cáo:

Thực hiện A/B testing để thử nghiệm các yếu tố khác nhau của quảng cáo (tiêu đề, hình ảnh, nội dung, đối tượng, v.v.).
Tối ưu hóa bidding strategy, targeting, và các yếu tố khác để tăng ROI.
Đảm bảo quảng cáo tuân thủ các quy định và chính sách của từng nền tảng.

Nghiên cứu và cập nhật xu hướng:

Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến và phân tích dữ liệu.
Đề xuất các giải pháp mới để nâng cao hiệu quả chiến dịch.
Chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các thành viên khác trong nhóm.

Phối hợp với các bộ phận khác:

Phối hợp với bộ phận content, design để tạo ra các quảng cáo chất lượng cao.
Phối hợp với bộ phận sales để hiểu rõ nhu cầu của khách hàng và tối ưu hóa chiến dịch quảng cáo cho phù hợp.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Ads Specialist, Digital Marketing Specialist, Performance Marketing Specialist).
Có kinh nghiệm thực tế trong việc quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên Google Ads và Facebook Ads.

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Có kiến thức vững chắc về Google Analytics, Google Tag Manager.
Có kiến thức về các mô hình attribution, tracking, và A/B testing.

Kỹ năng:

Kỹ năng phân tích dữ liệu và giải quyết vấn đề tốt.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc tốt.
Khả năng làm việc độc lập và chủ động trong công việc.

Thái độ:

Nhiệt tình, trách nhiệm, chịu được áp lực cao.
Sẵn sàng học hỏi và cập nhật kiến thức mới.
Có tư duy sáng tạo và luôn tìm kiếm các giải pháp mới.

Ưu tiên:

Ứng viên có chứng chỉ Google Ads, Facebook Blueprint.
Ứng viên có kinh nghiệm trong các lĩnh vực [liệt kê các lĩnh vực liên quan đến ngành nghề của công ty].

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

15.000.000 – 30.000.000 VNĐ (tùy theo năng lực và kinh nghiệm).

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc (KPI).
Thưởng vào các dịp lễ, Tết.
Thưởng tháng lương thứ 13.

Phụ cấp:

Phụ cấp ăn trưa.
Phụ cấp đi lại (nếu có).
Phụ cấp khác (tùy theo chính sách của công ty).

Bảo hiểm:

Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy theo chính sách của công ty).

Đào tạo và phát triển:

Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong môi trường năng động và chuyên nghiệp.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình, luôn sẵn sàng hỗ trợ.
Văn phòng làm việc hiện đại, tiện nghi.
Các hoạt động team building, du lịch hàng năm.

Thời gian làm việc:

[Ví dụ: Thứ 2 – Thứ 6, 9:00 – 18:00]
[Hoặc có thể linh động tùy theo công ty]

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter đến email: [địa chỉ email]

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Lưu ý:

Hãy điều chỉnh các thông tin trong bản mô tả công việc này cho phù hợp với đặc thù của công ty bạn.
Bạn có thể thêm các yêu cầu hoặc quyền lợi khác nếu cần thiết.
Đảm bảo rằng mức lương bạn đưa ra là cạnh tranh và phù hợp với thị trường.

Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!

Viết một bình luận