Cần tuyển 44 Digital Advertising Operations Lead (VN) kinh nghiệm trên 6 tháng

Xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Digital Advertising Operations Lead, được điều chỉnh để phù hợp với yêu cầu và số lượng bạn cần tuyển:

Phòng tuyển dụng – Nhân lực IT TUYỂN DỤNG: DIGITAL ADVERTISING OPERATIONS LEAD (VN) (Số lượng: 44)

Về Phòng tuyển dụng – Nhân lực IT:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty của bạn, ví dụ: Lĩnh vực hoạt động, quy mô, văn hóa công ty, các giá trị cốt lõi, và những thành tựu nổi bật. Điều này giúp ứng viên hình dung rõ hơn về môi trường làm việc và cơ hội phát triển.]

Mô Tả Công Việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm 44 Digital Advertising Operations Lead năng động và giàu kinh nghiệm để tham gia vào đội ngũ đang phát triển nhanh chóng của chúng tôi. Với vai trò này, bạn sẽ chịu trách nhiệm chính trong việc đảm bảo các chiến dịch quảng cáo kỹ thuật số diễn ra suôn sẻ, hiệu quả và đạt được các mục tiêu đề ra. Bạn sẽ làm việc chặt chẽ với các nhóm khác nhau như Sales, Marketing, Creative và Analytics để tối ưu hóa hiệu suất chiến dịch và mang lại kết quả kinh doanh vượt trội.

Trách Nhiệm Chính:

Quản lý chiến dịch quảng cáo:

Triển khai, quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo kỹ thuật số trên nhiều nền tảng (ví dụ: Google Ads, Facebook Ads, Programmatic, v.v.).
Đảm bảo tuân thủ các chính sách quảng cáo và quy trình nội bộ.
Phối hợp với bộ phận Sales để lấy brief và tư vấn cho Sales và khách hàng về các yêu cầu kỹ thuật và các tùy chọn thực thi.

Thiết lập và cấu hình:

Thiết lập và cấu hình tài khoản quảng cáo, theo dõi chuyển đổi, và các công cụ đo lường khác.
Đảm bảo tính chính xác và nhất quán của dữ liệu trên các nền tảng.

Phân tích và báo cáo:

Theo dõi và phân tích hiệu suất chiến dịch, xác định các xu hướng và cơ hội cải thiện.
Tạo báo cáo chi tiết và dễ hiểu về hiệu suất chiến dịch cho các bên liên quan.
Đưa ra các đề xuất dựa trên dữ liệu để tối ưu hóa chiến dịch và tăng ROI.

Tối ưu hóa:

Thực hiện các thử nghiệm A/B để tối ưu hóa quảng cáo, trang đích và trải nghiệm người dùng.
Liên tục cập nhật các xu hướng và công nghệ quảng cáo mới nhất.
Tối ưu hóa giá thầu, nhắm mục tiêu và phân bổ ngân sách để đạt được hiệu quả cao nhất.

Phối hợp:

Phối hợp chặt chẽ với các nhóm khác nhau (Sales, Marketing, Creative, Analytics) để đảm bảo sự phối hợp và giao tiếp hiệu quả.
Giải quyết các vấn đề kỹ thuật và các vấn đề liên quan đến chiến dịch một cách nhanh chóng và hiệu quả.
Hỗ trợ đào tạo và hướng dẫn cho các thành viên khác trong nhóm về các quy trình và công cụ quảng cáo.

Các công việc khác:

Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu Cầu Ứng Viên:

Kinh nghiệm:

Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Digital Advertising Operations, Campaign Management, Ad Trafficking, v.v.).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trên 6 tháng triển khai các chiến dịch quảng cáo trên đa nền tảng, đặc biệt là Google Ads và Facebook Ads.

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo kỹ thuật số, các mô hình định giá và các phương pháp nhắm mục tiêu.
Nắm vững các công cụ theo dõi và phân tích hiệu suất chiến dịch (ví dụ: Google Analytics, Google Tag Manager, Facebook Pixel).
Hiểu biết về các quy trình và công nghệ quảng cáo (ví dụ: Ad Serving, Programmatic Advertising).

Kỹ năng:

Kỹ năng phân tích dữ liệu và giải quyết vấn đề xuất sắc.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc tốt.
Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
Thành thạo tin học văn phòng (Excel, PowerPoint).

Thái độ:

Chủ động, trách nhiệm và có tinh thần học hỏi cao.
Cẩn thận, tỉ mỉ và có khả năng làm việc chính xác.
Có đam mê với lĩnh vực quảng cáo kỹ thuật số.

Trình độ học vấn:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, Công nghệ thông tin hoặc các ngành liên quan.

Ngoại ngữ:

Khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành.

Quyền Lợi Được Hưởng:

Mức lương:

Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.

Thưởng:

Thưởng hiệu suất hàng tháng/quý/năm dựa trên kết quả công việc.
Thưởng các dịp Lễ, Tết theo quy định của công ty.

Phúc lợi:

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe toàn diện (tùy theo cấp bậc).
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Phụ cấp ăn trưa, đi lại, điện thoại (tùy theo vị trí).

Đào tạo và phát triển:

Cơ hội được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội tham gia các hội thảo, khóa học trong và ngoài nước.
Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng và luôn sẵn sàng hỗ trợ.
Văn phòng làm việc hiện đại, tiện nghi.

Hoạt động:

Tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm.
Các hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí đa dạng.

Ngày nghỉ:

Nghỉ phép năm theo quy định của pháp luật.
Nghỉ các ngày Lễ, Tết theo quy định của nhà nước.

Cách Thức Ứng Tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nếu có) về địa chỉ email: [địa chỉ email của bạn]

Hạn Chót Nộp Hồ Sơ:

[Ngày/Tháng/Năm]

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Lưu ý:

Hãy điều chỉnh các thông tin [trong ngoặc vuông] sao cho phù hợp với công ty của bạn.
Bạn có thể thêm hoặc bớt các yêu cầu và quyền lợi tùy thuộc vào nhu cầu và ngân sách của công ty.
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, mạch lạc và hấp dẫn để thu hút ứng viên tiềm năng.
Nhấn mạnh những điểm khác biệt và độc đáo của công ty bạn để tạo ấn tượng với ứng viên.

Chúc bạn tuyển dụng thành công!

Viết một bình luận